A l’initiative de reosim : Jan Van Dravik
Manager de transition / Consultant / Coaching & Mentoring / Entrepreneur
Senior : quelqu’un qui a vécu professionnellement avec plaisir ces 25 dernières années dans le monde de l’informatique et du produit. Une expérience que j’aime partager et mettre à disposition des autres pour coacher, réaliser ou mener à bien des transformations.
Trans-compétent : à l’origine développeur C dans le traitement de l’image 3D, curieux, touche-à-tout, ingénieur système unix, tribe leader, chef de projet, directeur de business unit, directeur des opérations, responsable de delivery, responsable de production (ops), directeur des études, cto, coach, responsable de l’architecture, responsable des tests, VP engineering manager, transition manager.
dev + ops : j’ai vécu dans les deux silos, celui des études (du développement) et de la production informatique (des ops, de l’infra). J’en ressors frustré de cette continuelle mise en opposition des pratiques de part et d’autre. C’est tellement simple de faire progresser une organisation informatique en sachant partager les cultures.
Responsable d’équipes : de 1 à plus de 400, en hiérarchique ou en fonctionnel.
Hyper rigoureux, voire psychorigide : j’aime que tout soit rangé au bon endroit (ce que “J”’estime être le bon endroit).
Depuis les 5 dernières années : création et passage à l’échelle de “digital factory”, modernisation (transformation) des systèmes d’information et des organisations autour des sujets de framework de développement, tests, data, agile, cloud, devops, craftsmanship.